El Fondo de Empleados de la Universidad de Medellín (FONUDEM) cerró el 2025 con resultados positivos y proyecta un 2026 lleno de desafíos estratégicos para seguir creciendo y brindando mejores beneficios a sus asociados. Con más de 350 afiliados, la entidad reafirma su compromiso con la solidez financiera y el bienestar de su comunidad.
Uno de los principales retos el 2026 será la expansión de su base de afiliados, mediante estrategias que incentiven la vinculación de nuevos asociados. Actualmente, el 65% de los empleados de la Universidad de Medellín forman parte de FONUDEM, y la meta para el presente año es alcanzar un 75%, consolidando así una comunidad más fuerte y participativa.
Otro de los objetivos clave será la optimización de tasas de interés, buscando que sean más competitivas y atractivas, tanto en créditos como en opciones de ahorro. Esto garantizará no solo el acceso a recursos financieros en condiciones favorables, sino también la sostenibilidad del fondo a largo plazo.
FONUDEM también le apostará a la mejora en la calidad del servicio, implementando procesos más ágiles y eficientes para garantizar una atención oportuna y personalizada a sus afiliados. Además, se promoverán nuevas actividades de integración, fortaleciendo el sentido de comunidad y cooperación entre los asociados.
Para este 2026, FONUDEM seguirá trabajando con transparencia, responsabilidad y equidad, consolidándose como un pilar de apoyo financiero para los empleados de la Universidad de Medellín, y reafirmando su misión de mejorar las condiciones económicas y sociales de sus afiliados.
